惠州规定配偶子女移居境外"裸官"不得升正职

　　本报讯 南方日报记者钟伟连 通讯员刘君 胡中胜 惠州将严格落实党员干部职位限入和提拔限制，建立干部奖惩、计生和配偶子女移居国(境)外情况动态数据库，严查干部的惩处、计生及配偶子女移居国(境)外情况。曾受到撤销党内职务或行政撤职及以上处分的干部、配偶子女均已移居国(境)外的干部，将不得提任县(区)、乡镇(街道)党政正职，及县(区)党政工作部门和国有企业、事业单位正职，以及重要和敏感部门领导班子成员。

　　昨日，《惠州市从严治党五年行动计划实施细则》(以下简称“实施细则”)正式发文，该实施细则对今后五年从严治党工作进行细致规划，对党员干部职位限入和提拔限制、领导干部个人事项报告制度等进行严格规定，并标明各项工作的具体责任部门。

　　关于干部提拔曾留党察看的干部不得提任领导职务

　　实施细则提出，将从严落实职位限入和提拔限制，建立干部奖惩、计生和配偶子女移居国(境)外情况动态数据库，在干部考察中，严格审查干部的惩处、计生及配偶子女移居国(境)外情况。按实施细则，这项工作将由市委组织部牵头，市纪委、市人口计生局参加实施。对于曾受到撤销党内职务或行政撤职及以上处分的干部、配偶子女均已移居国(境)外的干部，不得提任县(区)、乡镇(街道)党政正职，不得提任县(区)党政工作部门和国有企业、事业单位正职，以及重要和敏感部门领导班子成员。

　　同时，曾受到留党察看处分的干部一般不得提任领导职务，曾受到开除党籍处分的干部一般不再提拔任用。受纪律处分干部首次提拔任用，除应符合党纪、法规和干部选拔任用资格外，须书面征得纪检监察机关同意，并报上一级组织人事部门批复同意。

　　惠州还将实行国有企业领导人员职位禁入制度，因犯罪受到刑事处罚的人员、对企业破产负有重要责任的人员、因违法违规给企业造成重大损失的人员，禁止担任国有企业领导职务。

　　此外，是否符合计生政策也将成为干部考核重要依据。实施细则规定，不符合再生育政策规定，赴国(境)外再生育子女的干部，一律不得提拔使用；以第一胎子女健康原因为借口而生育第二胎子女，经检查第一胎子女健康的干部，不得提任县(区)、乡镇(街道)党政正职。[1]　[2]　                                                 [下一页]